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서울국제도서전(경력/정규직) 채용 공고

작성자 관리자
날짜 2021-01-20
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서울국제도서전(경력/정규직) 채용 공고

대한출판문화협회는 우리나라의 출판 산업 전 분야를 아우르는 가장 크고 대표적인 민간단체로, 출판 산업의 발전, 출판의 사회적 기여, 작가와의 협력, 독자의 확대와 새로운 독서문화를 만들기 위한 노력을 하고 있습니다. 협회가 매년 주최하고 있는 서울국제도서전은 국내 가장 큰 책 축제로 한국의 문화적, 예술적, 학문적 성장과 더불어 세계에서 손꼽히는, 아시아의 대표 도서전입니다. 매년 해외도서전의 한국관을 운영하고 주빈국 행사를 주관하고 있으며, 세계를 서울에 모아 교류하고, 세계로 나가 한국의 책과 문화를 소개하고 교류하는 일을 합니다. 서울국제도서전과 해외도서전 기획 업무를 수행할 인재를 다음과 같이 모집합니다. 많은 지원 바랍니다.

2021년 1월 19일

(사)대한출판문화협회장

 

1. 채용 분야 및 담당업무

분야

직책 인원

직무

서울국제도서전 해외팀 팀장 1명 -출판 해외저작권 교류 총괄

-해외도서전 기획 및 운영 총괄

-서울국제도서전 해외 프로그램 기획 및 운영

서울국제도서전 해외팀 팀원 1명 -출판 해외저작권 교류 사업 기획 및 운영

-해외도서전 기획 및 운영

-서울국제도서전 해외 프로그램 운영

서울국제도서전 기획팀 팀원 1명 -서울국제도서전 기획 및 운영

 

2 응시자격

가. 공통요건

ㅇ 「국가공무원법」제33조 각 호의 결격사유 및 「국가공무원임용시험령」등 관계법령에 따라 응시자격을 정지당하지 아니한 자(최종 면접 시험 예정일 기준)

ㅇ 결격사유

– 피성년후견인 및 피한정후견인

– 파산자로서 복권되지 아니한 자

– 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 아니하기로 확정된 날로부터 2년이 경과되지 아니한 자

– 징계해고 처분을 받은 날로부터 5년이 경과되지 아니한 자

– 법원의 판결에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자

– 해외여행관련 법규 등에 저촉되는 자

– 이전 직장에서 직무와 관련된 부패행위로 당연 퇴직, 파면 또는 해임된 날로부터 5년이 경과되지 아니한 자

-「형법」 제303조 또는 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제10조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자

ㅇ 성별 및 학력 제한 없음

나. 응시자격

구분 대상 조건
응시

자격

서울국제도서전 해외팀/팀장 – 축제 및 문화예술 기획 분야 경력 8년 이상

영어 말하기, 쓰기, 듣기 등 언어능력 상급

기타 중국어, 일어, 스페인어 등 제 2 외국어 가능자 우대

서울국제도서전 해외팀 – 문화예술 기획 분야 경력 4년 이상

영어 말하기, 쓰기, 듣기 등 언어능력 상급

기타 중국어, 일어, 스페인어 등 제 2 외국어 가능자 우대

서울국제도서전 기획팀 – 문화예술 기획 분야 경력 4년 이상

영어 말하기, 쓰기, 듣기 등 언어능력 중급 이상

 

3. 근무조건

고용형태 정규직
계약기간 채용일로부터 기간의 정함이 없음(수습 3개월)
급여수준 협의하여 결정
근무시간 주 40시간
근무지 서울시 종로구 삼청로 6 대한출판문화협회 3층

 

4. 전형일정 및 제출서류

진행단계 일정 절차 제출서류
채용 공고

및 원서 접수

2021.1.19.(화)-1.29(금)

오후 6시까지

· 양식 : 대한출판문화협회 홈페이지 공지사항에서 내려받아 작성

· 접수: 이메일

(incruit@kpa21.or.kr)

· 파일 제목 :채용분야_이름

(예) 서울국제도서전 기획_김출판

· 이력서 및 자기소개서(양식)

· 경력기술서(양식)

· 개인정보동의서(양식)

· 직무수행계획서(자유양식)

서류전형 및

합격자 발표

2021.2.3.(수) 면접 대상자 개별통보  
면접전형* 2021.2.4(목) · 일시 : 2.4(목) 오후 2시

· 장소 : 대한출판문화협회

· 최종학력 졸업증명서 1부

· 경력(재직)증명서 1부

최종 합격자 발표 2021.2.8.(월) · 대한출판문화협회 홈페이지 게시 및 개별 통보  
임용예정 2021.2.15.(월) 근무 시작일은 협의에 따라 조정될 수 있음 · 주민등록초본 1부

*면접전형 : 직무수행계획 PT 발표 5, 질의응답 10, 해외팀 지원자는 영어 인터뷰 포함

*상기 일정은 사정에 따라 변경될 수 있음

 

5. 기타사항

가. 제출하는 모든 서류는 최근 6개월 이내에 발급된 서류이어야 합니다.

나. 응시원서 상의 기재착오 또는 누락, 연락불능으로 인한 불이익은 응시자 책임이며, 제출된 서류사항에 위조·변조·허위 사실이 있을 경우 채용이 취소 될 수 있습니다.

다. 제출한 서류의 정보는 채용 관련 업무에만 활용되며, 일정 기간 경과 후 폐기합니다.

라. 본 채용은 협회에 불가피한 사정이 발생할 경우 변경될 수 있으며, 변경된 내용은 협회 홈페이지에 공지하거나 개별 통보합니다.

마. 서류전형 및 면접시험에 대한 채점기준, 채점결과 등은 일정 비공개입니다.

바. 전형결과 적격자가 없을 경우 채용을 하지 않을 수 있습니다.

사. 응시원서에 연락 가능한 휴대전화 번호와 이메일 주소를 반드시 기재 바랍니다.

아. 채용공고상의 내용을 기준으로 지원 부탁드리며, 관련한 문의는 경영지원본부 인사담당 02.733.8402(내선 9912)으로 해주시기 바랍니다.